L’évolution constante du cadre règlementaire qui régit les relations et lieux de travail en Belgique donne lieu à des défis et risques de RH sans précédent pour les employeurs. Nos conseils basés sur l’esprit d’entreprise, la créativité et la prévention peuvent vous aider à identifier et à éliminer les risques susceptibles de découler de la mauvaise gestion, de la non-conformité, des litiges ou du contentieux.
Nos avocats resteront à vos côtés de l’élaboration de stratégies de mise en œuvre des bonnes pratiques à la défense de vos intérêts au tribunal en passant par l’organisation et la réorganisation de la main d’œuvre. Nous vous aiderons à résoudre vos problèmes liés à l’emploi et à atteindre vos objectifs commerciaux.